媛几人离开，去往隔
的小会议室。我
去后要怎么办？别人去后会怎么办？他们纷纷看向蒋文民，这和说好的情况不一样啊？你有许氏当下家，我们可没有啊！
“去准备一间小会议室，安排人一个个
来，嗯……就从你开始吧。”而
媛，则是预判了他的预判。媛将所有人的表现和神
收
底，对公司内
的派系、立场和心态就已经有了一个大致的判断！而
媛现在
的，就是将矛盾尽可能激发
来，然后以最快的速度解决大分的隐患，哪怕需要付极大的代价！如果检举属实，那么被追回的公司受损权益，其中的十分之一，将会是检举者的私人奖励，并在职位上予以一定照顾。”
另外，等会议结束立刻拟一份全
通告，公司所有员工，从下个月开始，全薪资上涨10%。”你们可以向我汇报工作，可以对公司提
建议，可以检举公司存在的不正之风，当然了，也可以坦白自己的过失。你要清洗旧臣，打得过吗？
在场大
分人一听这话，睛都亮了。涉嫌违法的，可向司法机关申请采取相应
制措施。你们中的很多人，已经在公司
了很多年，我相信对公司是有
情的。所以现在的
理层
本就不可信！不论是现代，还是古代，不论是治国，还是
理公司，这一
路，几乎是放诸四海皆准的“标准
程”，媛的，只不过是它的翻版。可以是降低中下层税收，也可以是向富人加税。
就算打得过，稳得住局面吗？
补上必须岗位的人员缺
。四周安静的可怕，随着时间一
逝，蒋文民仿佛察觉到了现场气氛的微妙变化……就算内
都搞定了，外威胁会给你这个机会吗？看着唐芸消失在门
的背影，几位开始有些坐立不安起来。他没想到这女人居然有这样的魄力，一上来就要撤换整个
理层，丝毫不留一情面，这却是他始料未及的。另外，我要提醒蒋经理和各位即将离职的同事，不
你们在不在公司，应该承担的义务和责任不会改变。如果在查账的过程中发现问题……呵！”
媛冷笑一声。“接下来我会公布一个特别邮箱，公司的全
员工，都可以用匿名，或者公开的方式，向我提
检举材料。不想离职的员工心中雀跃，那些威胁要离职的
们就有些麻瓜了。查账、开除、检举、威胁起诉……
中层升职，下层加薪，这个董事长一来就发福利啊！
所以越是集权的，稳定的政权，统治者的权力
接就越平稳。这还没完，对方摆
一副直接屠城，不留活的架势之后，居然又态度一转，来了一招坦白从宽，让了一条活路……囚徒困境！
等众人心思各异的消化完这几个炸弹般的消息，
媛话锋突然一转。这特么还玩起兵法来了！
蒋文民脸
沉得能滴
来。媛扫了一有些坐立不安的几个人。她所作的，其实并不算
奇。长青生
这家公司，无疑就属于第二
。在废墟上重新盖一栋
楼，总比拿烂到
的木屋当地基要多了。“人无完人，我不会用圣人的规范要求各位，所以接下来，我会找你们每个人，
行一次简短的谈话。不过
理简单，执行起来就很复杂了。如果选择坦白，那么不论他之前
过什么，我可以在此承诺，既往不咎，绝不再翻旧账！级职位那是一个萝卜一个坑，走了一批人自己的机会不就来了？莫名的，一个词从心里忍不住的就蹦了
来……在场好几个人心中都是一颤。
什么事对公司有利，什么事对公司不利，我想你们心里会有自己的判断的！唐芸！”
该死！小看这个女人了！
既然如此，与其每天小心提防明枪暗箭，最后还要落得一地
，不如索
自己动手，将它先砸个稀
烂。就算国库有钱，富人阶级的利益被损害了，他们能同意吗？
权力
接的过程，可以说是各矛盾冲突最激烈的时刻，从中中窥豹，就可以看一个集团内的现状。蒋文民脸
很是难看。如果不是必须岗位，那就不用再招，当
简人员了。她早就料到了，许劲松肯定不会甘心就这么将长青生
拱手让人，哪怕它就是个烂摊，也会想方设法将它变得更烂。第一件事最常见的理由就是打击贪腐，第二件无非是调节赋税。
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这
连招一环扣一环，一番连消带打之下，自己这边的气势如今完全被对方压了下来。媛又放了一个大招！所有人都被留在了大会议室，每个人心里都在思考两个问题……
“刚刚的辞职，我可以当成一时冲动，你们有一天时间重新考虑。
纵观历史，一朝天
一朝臣，所有的新皇帝即位之后几乎必的两件事，一件是清洗旧臣，二是收拢民心。许劲松预判到了
媛不可能甘心只当一个有名无实的董事长。你要减赋，国库有钱吗？
而越是分权的，内忧外患的政权，权力
接的过程就会越是混
。“是！”唐芸条件反
一样的站了起来。围三阙一！
照林顾问的解释，据规定，董事、监事、级理人员执行公司职务时违反法律、行政法规或者公司章程的规定，给公司造成损失的，应当承担赔偿责任，追回损失。